La última propuesta salarial para los docentes rionegrinos fue aceptada en la madrugada de este viernes por el Congreso de la Unter, reunido en Viedma, pero con condicionamientos. Después de 12 horas de debate, la votación arrojó 111 adhesiones en favor de la oferta y 82 votos en contra.
En su resolución, el cuerpo planteó algunos condicionamientos en la aceptación, como la devolución del descuento del día de paro realizado en los sueldos de junio y dar urgente inicio a la corrección de las grillas de cargos.
El ofrecimiento trimestral de Educación consiste en un 8% de aumento para junio, que el miércoles fue depositado a los docentes, un 6% para julio y un 9% para agosto.
Mientras tanto, ATE reunirá este viernes a su Plenario y formalizará su postura, que inicialmente -como la Unter- había sido por el rechazo, lo cual, originó otra paritaria y una corrección gubernamental en el ofrecimiento original. La alteración estuvo en la redistribución de la pauta, mejorando la suba de julio (del 3% al 6%) con la reducción de lo ofrecido para agosto (del 12% al 9%).
La mayoría de las seccionales impulsaron su aceptación mientras otras ocho plantearon sus rechazos, con el “no inicio de las clases” después de las vacaciones de invierno.
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